A menedzser állások egyre elterjedtebbek hazánkban és Nyíregyházán is találhatunk munkalehetőségeket. De mit csinál pontosan egy menedzser, milyen végzettségek és ismeretek szükségesek az elhelyezkedéshez? Nézzük, milyen lépések vezetnek el minket a vezetővé váláshoz és Nyíregyházán milyen lehetőségeink akadnak.
A menedzser feladatai
A menedzser egyszerre több feladatért felel, ezért nem feltétlenül lehet egy-egy szóban meghatározni munkaszerződését. Lényegében egy adott csapatot irányít, szervezi az aktuális teendőket és felügyeli a munkát. A munkatársak vezetéséhez pedig fontos, hogy birtokában legyen bizonyos készségeknek. Persze menedzserekre minden szakterületen szükség van, így más és más a szerepkör. Egy informatikai cégnél dolgozó menedzser teljesen különbözik a jogi vagy marketingestől, azonban az kijelenthető, hogy elsősorban a vezetés, a feladatok és munkatársa irányítása a fő szempont.
A menedzserré válás fő lépései
Ahhoz, hogy valakiből menedzser váljon, végig kell lépkedni bizonyos lépcsőfokokon. Fontos, hogy éreztessük a munkahelyen, nemcsak vágyunk a feladatra, hanem inkább alkalmasak vagyunk rá. Tűnjünk ki a tömegből, vállaljunk többet, mutassuk meg a vezetői készségeinket. Mentoráljunk másokat, segítsünk azoknak, akik elakadnak a feladataikban vagy nehézségekkel küzdenek a munkahelyen. Erősítsük a készségeinket, mutassuk meg az értékünket a többieknek. A jó menedzsert tisztelik és követik az alkalmazottak ahelyett, hogy tartanának tőle. Kérjünk visszacsatolást, ha szükséges, az építő jellegű kritika többet segíthet a személyes fejlődésünkben is, mintha mindig csak dicséretet hallanánk.
https://www.glassdoor.com/blog/5-steps-manager/
NyiregyhazaAllas.hu / P.P.